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2025怀化市教师事业编制招聘公告

时间:2025/9/6 5:20:20 编辑:yingdao 标签:艺考生文化课

2025年【艺考生文化课】申请条件/费用/专业咨询 >>

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    一、怀化事业单位招聘考试时间是什么时候

    2025怀化市教师事业编制招聘公告

    尊敬的考生,您好!中公教育为您热情服务。

    请问您指的是哪所事业单位的考试?以2013年12月为例,怀化广播电视台的招聘时间为:

    报名时间:2013年12月16日至2013年12月18日

    报名地点:怀化市广播电视台人力资源部。

    关于2013年怀化市广播电视台直属事业单位招聘公告

    事业单位招聘网2013年12月11日讯:怀化市六九0二台是怀化市广播电视台全额拨款事业单位,因工作需要,计划向社会公开招聘技术人员3名。现将有关事项公告如下:

    1、遵循“公开、公平、公正”的原则;

    2、坚持德才兼备、确保素质的原则;

    3、坚持考试考核、择优聘任的原则。

    1、拥护党的领导、热爱祖国、热爱广播电视工作;

    2、遵守国家法律、法规,遵守职业道德;

    3、具有广播电视工程、电子工程、电子信息科学与技术、无线电工程、电磁与无线技术、电气工程、自动化、计算机、通讯工程、信息与通信、物理等与广播电视无线发射相关专业的本科以上学历,学士学位;

    4、年龄在30周岁以下(1983年12月31日以后出生);

    5、身体素质好,政治素质高,吃苦耐劳,能从事高山台电视调频转播工作和野外环境作业。

    尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘。

    招聘程序包括发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公布结果等。

    1、公开报名。报名时需携带本人身份证、毕业证、学位证及复印件、近期1寸免冠彩色照片3张。报名材料不退回,请自留底。

    报名时间:2013年12月16日至2013年12月18日

    报名地点:怀化市广播电视台人力资源部

    详细地址:怀化市城东新区广电中心10楼

    2、资格审查。市广播电视台人事部门组织对报名人员进行资格初审,报市人社局审定。

    3、测试。测试分为笔试和面试,时间地点另行通知。笔试主要考察无线电技术、计算机技术、广播电视传输及通讯技术和《申论》相关知识,面试主要考察考生的理性思维能力、组织策划能力、沟通协调能力、语言表达能力、心理调试能力和形象气质等。笔试开考比例不低于1:3。笔试结束后,按1:2的比例确定面试人选。综合成绩计算:综合成绩=笔试分数60%+面试分数40%,分数均为百分制。

    4、组织考察。面试结束后按1:1的比例进行考察,重点考察德、能、勤、绩、廉,并查看个人档案等。

    5、体检。按笔试和面试综合成绩排名由高到低顺序等额确定体检人员。综合成绩相同的,则按笔试成绩由高分到低分确定,体检项目及标准参照公务员录用的体检标准执行。招聘人员体检不合格的,依次递补,递补不超过两次。

    6、党组决定。台党组会议研究决定招聘人员,再进行公示。

    7、公示。对入选人员实行7个工作日的公示期。

    8、公示无异议,然后按程序办理入编手续。

    招聘工作由市广播电视台人力资源部具体负责。招聘方案经编制、人事部门批准后,在怀化人事考试网、怀化机构编制网、怀化电视台网上公布。

    未尽事宜由市人力资源和社会保障局、市广播电视台负责解释,招聘工作由市纪委、市人社局、市编办指导监督。

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    如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

    二、2023年怀化市市直部分事业单位公开招聘工作人员公告

    根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求,结合我市实际,决定组织实施我市市直部分事业单位公开招聘考试,怀化市教育局市直公办学校岗位(101-148)要求详见《怀化市教育局2023年直属部分公办学校公开招聘教师公告》,其他岗位相关事项公告如下:

    (一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

    (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

    (三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

    2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

    4.具备岗位所需的专业或技能条件;

    岗位具体招聘计划及专业等要求见附件1,其中:

    1.30周岁及以下是指1992年2月25日以后出生,其他情形依此类推;

    2.招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)。

    在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历,工作经历以2023年2月25日为截止日期;

    3.应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位),出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。

    2023年应届毕业生可凭就业推荐表报名,学历学位证书(学历认证)必须于2023年7月31日前取得,留学人员必须于2023年12月31日前取得,未在规定期限内取得,则取消应聘资格;

    4.面向高校毕业生的招聘岗位,是指通过国家统一招生的普通高校毕业生离校时在国家规定的择业期内(应届毕业生及2023年、2022年毕业)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生;

    5.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写,专业要求参照《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)执行。

    所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业要求的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的,是否符合报考岗位专业要求,由招聘单位或主管部门征求相关职能部门的意见后予以认定;

    6.凡有执业资格或职称要求的岗位须具有相应的执业资格证书或职称证书。

    医学类应届毕业生暂未取得《住院医师规范化培训合格证书》的,可凭学校盖章的规培证明报名,以上学历学位证书及规培证书须在2023年12月31日前取得,否则取消聘用资格。

    (三)应聘人员有下列情形之一的,不得报名:

    1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

    2. 未解除党纪、政纪处分或正处于纪律审查阶段的人员;

    3. 涉嫌违法违纪,正处于司法调查中且尚未得出结论的人员;

    4. 因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记录在事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限尚未届满的人员;

    5. 在读的全日制非2023届毕业研究生不得以本科学历报考,其他情况参照此规定;

    6. 法律、政策明确规定不得被聘为事业单位工作人员的其他情况。

    请登录怀化人事考试网(

    未通过资格初审的,请及时与岗位计划用人单位联系。通过资格初审的,不得再改报其他岗位。

    应聘者提交的所有材料必须真实有效。未按期提交材料或材料不齐全者,将视为自动放弃应聘资格。

    因个人填写信息错误导致资格审查未通过的,责任由应聘者本人承担。

    资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现弄虚作假或不符合报名条件者,将随时取消其资格。

    原则上,资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对于专业特殊或竞争难以形成的岗位,经市人力资源和社会保障局批准,可适当降低开考比例或核减、取消招聘岗位计划。

    考试将采用笔试、结构化面试和实际操作能力测试等方式,具体考试方式和安排见附件1,考试时间、地点及相关规定将另行通知。

    笔试范围包括公共基础知识、相应岗位专业知识等。

    笔试成绩以百分制计算,根据笔试成绩,按招聘岗位计划数1:3的比例从高分到低分确定进入现场资格复审的人员,末位成绩相同者均进入资格复审。

    参加现场资格复审的报考人员需提供报名表、有效身份证、学历证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表(留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位和专业证书)及报考岗位所需的其他相关资料原件及复印件各一份。

    在职人员需提供现单位同意报考的证明。

    未按要求进行资格复审的报考人员,视为放弃资格复审。

    提交材料信息不实或不符合招聘岗位条件的,资格复审不合格。

    因报考人员放弃资格复审或资格复审不合格导致招聘岗位面试人数不足招聘计划1:3比例的,将在报考该岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

    资格复审通过的人员将进入下一轮及第三轮考试,具体时间、地点、范围等相关事项将另行通知。

    综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名,各环节考试成绩保留到小数点后两位数字,综合成绩保留到小数点后三位数字。

    设置65分(含65分)为综合成绩合格分数线,未达到合格分数线者不予聘用。

    考试结束后,根据同一岗位考试综合成绩从高分到低分等额确定体检对象,并组织体检工作。

    体检应在市级以上综合性医院进行,体检医院应出具体检结论。

    体检标准参照《公务员录用体检通用标准》和湘禁毒委〔2020〕26号文件执行。

    招聘单位及主管部门将共同对拟聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面进行考察。

    体检、考察阶段招聘计划出现空缺时,经单位集体研究决定,可按照应聘同一岗位考试综合成绩和体检、考察结果依次等额递补1次。

    招聘单位及主管部门将集体研究确定拟聘人员,并将拟聘人员名单报市人力资源和社会保障局审查。审查合格后,拟聘人员名单将在怀化市人事考试网网站公示,公示期不少于7个工作日。

    经公示无异议的,将办理聘用手续,签订聘用合同,并按规定约定试用期,试用期包含在聘用合同期内。

    试用期满合格的,将予以正式聘用;不合格的,将取消聘用。

    1. 事业单位公开招聘人员实行回避制度。与聘用单位负责人有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲关系(含拟制血亲关系)、近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位秘书、组织人事、财务、审计、纪检监察岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。

    2. 报考人员报名时登记的通讯号码,须保持畅通。通讯方式如有变更,请及时告知招聘单位,否则视为自动放弃。

    3. 本次公开招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    4. 本次公开招聘未尽事宜按国家、湖南省和怀化市有关规定执行,相关政策由各用人单位负责解释。

    附件1:怀化市2023年市直部分事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xls

    附件2:湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录.xlsx

    附件3:湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

    如有自考/成考相关问题,可点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料。

    三、2022湖南省怀化市事业单位招聘报名入口

    市直事业单位岗位报名请登录怀化人事考试网,点击事业单位公开招聘页面网上报名图标进行报名,按岗位要求填写相关个人信息,并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传。

    湖南省怀化市事业单位报名条件:

    2. 遵守中华人民共和国宪法和法律;

    4. 具备岗位所需的专业或技能条件;

    (二)应聘人员有下列情形之一的,不得报名:

    1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

    2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

    3. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

    4. 在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

    5. 在读的非2022届毕业的全日制研究生不得以本科学历报考,其他情形依此类推;

    6. 法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

    以上是2022湖南省怀化市事业单位招聘报名入口的全部解答。

以上手机版 2025怀化市教师事业编制招聘公告 小编为您整理2025怀化市教师事业编制招聘公告的全部内容

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