一、广西事业单位考试科目及内容概述
1、广西事业单位考试笔试科目包括《职业能力倾向测验》与《综合应用能力》。
2、考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)及医疗卫生类(E类)。
3、《职业能力倾向测验(A类)》主要针对事业单位管理岗位,内容涵盖常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等。
4、《综合应用能力(A类)》主要评估应试人员运用知识解决问题的能力。
5、《职业能力倾向测验(B类)》包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、综合分析等。
6、《综合应用能力(B类)》同样评估应试人员运用知识解决问题的能力。
7、《职业能力倾向测验(C类)》主要针对自然科学类专业技术岗位,内容与(B类)相似。
8、《综合应用能力(C类)》评估应试人员运用相关知识和技能解决问题的能力。
9、《职业能力倾向测验(D类)》针对中小学教师岗位,包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、策略选择等。
10、《综合应用能力(D类)》评估应试人员运用教育学、心理学等相关知识和技能解决问题的能力。
11、《职业能力倾向测验(E类)》针对医疗卫生专业技术岗位,内容与(D类)相似。
12、《综合应用能力(E类)》评估应试人员运用医疗卫生相关知识和技能解决问题的能力。
二、广西事业单位考试科目详细解析
1、笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,每科满分150分,实行分类考试。
2、考试类别包括综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、医疗卫生类(E类)。
3、《职业能力倾向测验(A类)》主要测试与管理工作相关的素质和能力。
4、《综合应用能力(A类)》评估应试人员运用知识解决问题的能力。
5、《职业能力倾向测验(B类)》测试与人文社科类专业技术岗位相关的素质和能力。
6、《综合应用能力(B类)》评估应试人员运用知识解决问题的能力。
7、《职业能力倾向测验(C类)》测试与自然科学类专业技术岗位相关的素质和能力。
8、《综合应用能力(C类)》评估应试人员运用相关知识和技能解决问题的能力。
9、《职业能力倾向测验(D类)》测试与中小学教师职业相关的素质和能力。
10、《综合应用能力(D类)》评估应试人员运用教育学、心理学等相关知识和技能解决问题的能力。
11、《职业能力倾向测验(E类)》测试与医疗卫生专业技术岗位相关的素质和能力。
12、《综合应用能力(E类)》评估应试人员运用医疗卫生相关知识和技能解决问题的能力。
三、广西事业单位考试内容全解析
1、考试科目包括公共基础知识、职业能力测验、综合应用能力、专业科目考试和面试。
2、公共基础知识测试应试者对知识的掌握程度和运用知识分析、解决问题的能力。
3、职业能力测验涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等。
4、综合应用能力测试应试者的阅读理解、分析判断、提出和解决问题的能力等。
5、专业科目考试重点考察应试者的专业知识和专门技能。
6、面试主要考察应试者的表达、分析、决策、创新与应变等综合能力。
7、以上是广西事业单位考试内容的全部解答。
四、广西事业编考试题型及分值分布
广西事业编考试笔试科目为职业能力倾向测验、综合应用能力,每科满分150分,笔试总分300分。
考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)和医疗卫生类(E类)。
职业能力倾向测验:包括常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析五个板块。
综合应用能力:测试应试者对管理基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力。
A类职业能力测试总分值:150分,共100题。
常识判断:20题,每题1分,共20分。
言语理解与表达:20题,每题2分,共40分。
数量关系:10题,每题2分,共20分。
判断推理:图形推理,5题,每题1.7分,总计8.5分;定义判断,10题,每题0.9分,总计9分;类比推理,10题,每题0.9分,总计9分;逻辑推理,10题,每题1.8分,总计18分。
资料分析:15题,每题1.7分,总计25.5分。
综合应用能力A类总分值:150分。
题型分布:提供4段材料,需回答4道题。
分值分布:第1题:33分;第2-3题:每题各39分,第4题:55分。
B类职业能力测试总分值:150分,包含100题。
常识判断:25题,每题0.9分,总计22.5分。
言语运用:25题,每题1.35分,总计33.75分。
判断推理:图形推理,5题,每题1.35分,总计6.75分;定义判断,5题,每题0.9分,总计4.5分;类比推理,5题,每题0.9分,总计4.5分;逻辑推理,10题,每题1.8分,总计18分。
数量分析:数学运算,5题,每题1.8分,总计9分。
资料分析:5题,每题1.8分,总计9分。
综合分析:15题,每题1.8分,总计27分。
综合应用能力A类总分值:150分。
题型分布:提供4段材料,回答相关问题。
2. 校阅改错题(34分):指出错误并进行修正。
3. 论证评价题(42分):找出错误,并阐述理由。
4. 写作(62分):根据所给材料撰写文章,字数在800至1000字之间。
B类职业能力测试总分值:150分,包含100题。
常识判断:20题,每题0.9分,总计18分。
言语理解与表达:25题,每题1.62分,总计40.5分。
判断推理:图形推理,10题,每题1.15分,总计11.5分;定义判断,5题,每题1.1分,总计5.5分;类比推理,10题,每题0.9分,总计9分;逻辑推理,10题,每题1.8分,总计18分。
综合分析:20题,每题1.62分,总计32.4分。
综合应用能力A类总分值:150分。
题型分布:提供4段材料,根据材料回答问题。
1. 科技文献阅读题,50分,包含4个问题。
2. 论证评价题,50分,包含3个问题,每个问题有字数限制。
3. 科技作文题,50分,根据材料撰写文章,字数在800-1000字之间。
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